我们的价值观！在新富邑，最重要的是志同道合！

深圳新富邑作为一家拥有先进科技与贸易经营理念的跨境商务公司，也建立了一套完善的公司价值体系，其核心理念是以人为本，即以满足客户的个人需求与员工的个人发展需求为公司的经营决策原则。我们的核心价值观可以概括为“公开”“公平”“公正”“责任”“权利”“利益”。

1.公开

作为一家依托互联网开展跨境贸易的公司，我们深知，公开的信息与决策的系统对于一家公司的发展之路拥有至关重要的作用。身处一个开放包容的平台之中，将会最大限度地激发员工创作活力与工作热情。

因此，我们将为我们的员工提供公开的信息交流平台、沟通建议渠道与决策体系架构，让员工充分参与到公司的经营发展之中，从而使员工的个人前途与公司前景有机统一。

2.公平

公平，不仅应是一个公司的价值理念，更是现代社会文化价值观的基础之一。在充分开放的互联网影响下，每一个个体都有平等发声、公平交流的机会。

因此，在新富邑之中，无论性别、肤色、种族、信仰，我们将会一视同仁，为每一名认可新富邑理念与前景的员工提供公平的机会。

3.公正

公正是公平与公开理念的集中要求，更是决策与监督者应遵循的根本原则。公正与正义始终是新富邑不懈的理念追求，也是我们做出经营抉择与取舍时的判断准则。

因此，我们将会为员工畅通与决策层、监督层进行沟通的渠道，秉持公正的理念，处理员工每一件合理合法的诉求，绝不纵容任何公司内部违法乱纪、有违社会道德的言行举止。

4.责任

积极承担社会责任是对每一个现代企业的基本要求。在为客户提供满意的服务、推动企业不断壮大的同时，新富邑也将为每一位员工提供全方位的物质与精神支持；同时，我们也将积极参与社会公益活动，在公司力所能及范围内回报社会。

另一方面，责任感也是我们对公司员工的要求之一。我们希望每一位员工都能在工作中勇于并敢于承担责任，发现问题不推脱，而是积极面对并解决；做到对本职工作、对客户、对团队、对公司品牌负责。

5.权利

权利意识，即意识到自己与生俱来应享有的各项权利，并能清晰地分辨权利的正当性、可行性、界限性。

我们希望新富邑的每一位员工与管理者、决策者都能够明辨自己在公司内部的权利与义务，并在工作中做到积极履行本职义务，善于发表自己的合理诉求，清晰认识到自己与其他员工、与公司团体、与客户的权利义务边限，不越界，不逾矩。

6.利益

在新富邑，公司的集体利益与每一名员工的个人利益，与每一位客户的利益是有机统一，相互促进的。

因此，我们希望员工能将自己个人发展前途有机融入并促进公司前景之中，在工作中，将满足客户的利益诉求转化为自己的工作动力。